Tại sao lại chọn chương trình Tài chính

Ở các nước phát triển, giám đốc tài chính là vị trí không thể thiếu trong các doanh nghiệp. Tuy nhiên, rất ít doanh nghiệp Việt Nam có chức danh giám đốc tài chính theo đúng nghĩa khoa học của vị trí này, và nhiều doanh nghiệp còn nhầm lẫn nghiêm trọng giữa chức vụ giám đốc tài chính với kế toán trưởng . Kế toán trưởng quản lý tác nghiệp trong khi CFO quản lý nguồn lực tài chính bằng cách vận dụng các công cụ tài chính nhằm thực hiện tối đa hóa hiệu quả sử dụng vốn trong doanh nghiệp.

Khối văn bản và hình ảnh Odoo

Mục đích chương trình

Hình ảnh và khối văn bản Odoo

Nắm được những tư duy và kiến thức cốt lõi cần phải có: Kỹ năng phân tích – Quản trị dòng tiền – Quản trị Tài chính một dự án – Lập kế hoạch Tài chính;

Hiểu chân dung một Tài chính chuyên nghiệp

Trải nghiệm các tình huống áp dụng kỹ năng.

Trao đổi với đồng nghiệp và các giảng viên lâu năm trong quản trị tài chính.

Đối tượng dự tuyển chương trình

Giám đốc tài chính (CFO) của doanh nghiệp.

Cấp lãnh đạo doanh nghiệp (HĐQT, HĐTV, ban Tổng Giám đốc, Ban Giám đốc).

Đội ngũ quản lý cấp trung của doanh nghiệp.

Kế toán trưởng, kế toán tổng hợp, chuyên viên kế toán, chuyên viên tài chính, chuyên viên phân tích đầu tư của các doanh nghiệp mong muốn trở thành giám đốc tài chính.

Khối văn bản và hình ảnh Odoo

Quy trình đào tạo chương trình

Chức danh đào tạo

CFO Talent - Giám đốc tài chính

Môi trường kinh doanh tại Việt Nam đang có những biến đổi sâu sắc theo hướng hội nhập sâu hơn vào nền kinh tế toàn cầu, cạnh tranh trong nền kinh tế đã tăng lên rất nhiều so với trước đây, môi trường kinh doanh cũng biến đổi nhanh hơn và khó dự báo hơn. Để thành công trong môi trường kinh doanh mới, các doanh nghiệp rất cần thiết có một Giám đốc tài chính (CFO) có năng lực, có tầm nhìn dài hạn và đa năng.

Đào tạo nghiệp vụ

Odoo - Mẫu 1 cho ba cột

 Phân tích báo cáo tài chính

Việc phân tích Báo cáo tài chính là nghệ thuật phiên dịch các số liệu thành những thông tin hữu ích, làm cơ sở cho việc ra các quyết định tài chính quan trọng. Nghệ thuật này không chỉ đòi hỏi vốn kiến thức, hiểu biết nhất định về tài chính - kế toán, về quản trị kinh doanh mà còn yêu cầu những kỹ năng mang tính hệ thống và logic hết sức đặc thù.

Odoo - Mẫu 2 cho ba cột

 Quản lý dòng tiền doanh nghiệp

Thời gian qua, VN Index trải qua nhiều gian đoạn phát triển với những xu hướng khác nhau: tăng, đi ngang, giảm… đã tạo ra lợi nhuận và cả thua lỗ cho các nhà đầu tư. Dường như các nhà đầu tư bắt đầu hiểu rằng, việc kiếm tiền từ thị trường chứng khoán rất khó khăn và có nhiều rủi ro, chứ không đơn giản như họ từng nghĩ trước đây.

Odoo - Mẫu 3 cho ba cột

 Quản trị dự án

Thời gian qua, VN Index trải qua nhiều gian đoạn phát triển với những xu hướng khác nhau: tăng, đi ngang, giảm… đã tạo ra lợi nhuận và cả thua lỗ cho các nhà đầu tư. Dường như các nhà đầu tư bắt đầu hiểu rằng, việc kiếm tiền từ thị trường chứng khoán rất khó khăn và có nhiều rủi ro, chứ không đơn giản như họ từng nghĩ trước đây.

Lợi ích chương trình với học viên

Cập nhật kiến thức : Đội ngũ giảng viên đầy kinh nghiệm với phương thức chia sẻ tương tác giúp học viên nhớ sâu và vận dụng dễ dàng.


Kết nối kinh doanh: Giao lưu với các nhà đầu tư trong nhiều lĩnh vực mở thêm cơ hội kết giao trong kinh doanh và đầu tư.


Giá trị gia tăng: Vietnambankers cung cấp đến học viên hệ sinh thái hoàn chỉnh từ giải pháp tàu chính, giải pháp vốn, giải pháp kế toán bền vững cho Doanh nghiệp


Không chỉ sắp xếp lịch học đại học, bạn còn phải quản lý thời gian để làm việc tốt khi tham gia chương trình Redbankers. Vừa đi học, vừa làm thêm sẽ giúp bạn thông minh, năng động và chăm chỉ hơn


Rèn  luyện kỹ năng giao tiếp:  giúp bạn có thêm nhiều về kỹ năng trong cuộc sống đặc biệt là kỹ năng giao tiếp. Môi trường làm việc Ngân hàng giúp bạn phải gặp gỡ nhiều người điều đó sẽ giúp bạn khôn khéo hơn trong việc giao tiếp. 


Tích lũy kinh nghiệm: Rút ngắn khoảng cách giữa thực tế và lý thuyết, những va vấp trong quá trình tham gia chương trình thực tế sẽ giúp bạn trưởng thành hơn, nhận thức được giá trị của đồng tiền do chính công sức mình làm ra. Tích lũy kinh nghiệm và có được chứng chỉ Championbankers giúp các bạn được rất nhiều ngân hàng chào đón khi ra trường. Tương lai các bạn không phải lo ra trường không có việc làm nữa rồi.


Tích lũy kinh nghiệm: Rút ngắn khoảng cách giữa thực tế và lý thuyết, những va vấp trong quá trình tham gia chương trình thực tế sẽ giúp bạn trưởng thành hơn, nhận thức được giá trị của đồng tiền do chính công sức mình làm ra. Tích lũy kinh nghiệm và có được chứng chỉ Championbankers giúp các bạn được rất nhiều ngân hàng chào đón khi ra trường. Tương lai các bạn không phải lo ra trường không có việc làm nữa rồi.

Giúp cho việc chuyển đổi sang “thế giới thực” trơn tru hơn nhiều: Có thể bạn không biết, nhiều sinh viên mới ra trường, sẽ cảm thấy rất bối rối khi bắt đầu công việc của mình đặc biệt là môi trường làm việc ngân hàng với quá nhiều áp lực và đều nhận định rằng, những điều gì mình học không giống với công việc mình làm. Vậy, nếu bạn tham gia chương trình Championbankers trước khi ra trường, bạn sẽ có thể tập thích ứng với công việc và môi trường làm việc ngân hàng tương tự như công việc mà bạn sẽ làm sau này.

Làm đẹp CV của bạn: Một trong những điều các nhà tuyển dụng ngân hàng thường yêu cầu đối với các ứng viên là kinh nghiệm. Khi bạn ra trường, bạn sẽ phải cạnh tranh với rất nhiều ứng viên giàu kinh nghiệm khác. Vì vậy, số một cách để nổi bật CV của bạn, đó là trình bày những công việc bạn đã từng làm trong quãng thời gian tham gia chương trình Championbankers.

Bạn sẽ phát hiện ra nhiều thứ về bản thân mình:  Là một sinh viên, bạn đã khám phá hết khả năng của bản thân của mình chưa? Bạn có cho rằng, bạn hợp với ngành nghề mình đã chọn trong trường đại học không? công việc bán thời gian theo chương trình sẽ giúp bạn khám phá ra những năng lực “tiềm ẩn” của bản thân. Bạn sẽ có cơ hội để tìm ra điểm mạnh và khắc phục điểm yếu của bản thân để thích ứng với công việc sau này.

Mở rộng các mối quan hệ: Khi bạn bắt đầu tham gia chương trình, bạn sẽ quen biết thêm những người đồng nghiệp trong ngân hàng và có cơ hội mở rộng các mối quan hệ khách hàng. Bạn biết càng nhiều người liên quan đến công việc ngân hàng của bạn, bạn càng có nhiều cơ hội để mở rộng các mối quan hệ.

Kỹ năng quản lý thời gian của bạn sẽ phát triển: Khi bạn đi tham gia chương trình bạn sẽ được đào tạo và biết quản lý thời gian của mình để có thể hoàn thành việc làm thêm tại ngân hàng cũng như việc học tập ở trường của bạn. Bạn sẽ bận rộn hơn, nhưng biết quý giá thời gian của mình hơn.

Hoạt động chương trình

Cảm nhận học viên

Lê Thảo Phương - VIB bank

Sau 20 ngày học việc có thể thi đỗ vào Bank, mọi người có tin được không….???? Không sai sau 20 ngày đào tạo tại VNBankers mình đã thi đỗ Giao dịch viên tại ABBank. Cảm ơn mọi người rất nhiều ạ. Hiện tại e đã làm việc tại ABBank được 2 ngày rồi ạ…..

Trương Thị Mai Hiền - VPBank

Em thực sự cảm ơn VNbankers đã tạo điều kiện, giúp đỡ em rất nhiều trong thời gian qua. Đến với VNbankers, em không chỉ được học nghiệp vụ mà còn được trang bị thêm cả những kỹ năng vô cùng hữu dụng trong công việc.

Trần Thị Thùy Dung - VPBank

Ước mơ từ nhỏ của tôi là trở thành một Nhân viên Ngân hàng, tốt nghiệp Học viện Ngân hàng là một cơ hội lớn nhưng sau nhiều lần nộp hồ sơ không có phản hồi hoặc không qua vòng Test, phỏng vấn, tôi thật sự đã mất tự tin vào bản thân nhiều và đành chấp nhận làm các công việc trái chuyên ngành khác.

Nguyễn Thị Bích Phượng - MB bank

Em cảm ơn chị đã giúp em biết tới VNbankers, giống như cánh cửa giúp em có cơ hội để được thực hiện ước mơ trở thành banker ạ!! Em cảm thấy vui lắm chị ạ!!! Bao ngày mong chờ và cố gắng cuối cùng cũng thành hiện thực!!!! Em cảm ơn chị Nhung và VNbankers rất nhiều ạ! 

Gặp gỡ đội ngũ chuyên gia

Phạm Xuân Hòe

Phó viện trưởng Viện chiến lược - NHNN Việt Nam. 

Có 35 năm kinh nghiệm hoạt động trong ngân hàng từ các vị trí phó trưởng phòng, trưởng phòng, giám đốc chi nhánh Thái bình, Nam Thăng Long - Vietinbank, Phó vụ trưởng Vụ chính sách tiền tệ.

Ngô Trinh Đức

Giám đốc đào tạo, LienVietPostBank 

Có hơn 15 năm kinh nghiệm đào tạo, huấn luyện, phát triển và cố vấn cho các doanh nghiệp lớn như: BIDV, Vietcombank, Vietinbank, Techcombank, VPbank, Vietnamairlines, VNPT, Canon, Microsoft,...

Hoàng Mạnh Cường

Phó giám đốc trung tâm đào tạo Bắc Á Bank

Có hơn 10 năm kinh nghiệm tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện tại các tập đoàn lớn: Samsung Việt Nam, Diana Unicharm Japan (chi nhánh Việt Nam), Prudential Việt Nam, và hiện nay công tác tại Trung tâm đào tạo của Ngân hàng TMCP Bắc Á.

Đặng Tuấn Tú

Giám đốc quản lý tín dụng, PVcomBank 

Có nhiều kinh nghiệm trong điều hành hoạt động Trung tâm Quản lý tín dụng, Trung tâm Thanh toán quốc tế; Triển khai các chương trình đào tạo nội bộ về kỹ năng, chuyên môn Quản lý tín dụng, Kho quỹ, Quản lý chất lượng Dịch vụ trên toàn hệ thống.

Đăng ký 
Odoo CMS - một bức tranh lớn